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1月26日，物產中大集團黨委委員、工會主席韓璐一行赴物產中大實業旗下物產金輪，開展“送溫暖”慰問活動，親切看望一線職工、勞模工匠、困難職工及外派員工，并召開專題座談會。物產中大實業黨委書記、董事長兼物產金輪黨委書記、董事長朱清波，黨委副書記、紀委書記、工會主席許展鴻，集團工會辦公室副主任盛婧婧及物產金輪有關領導陪同慰問并參加座談。

在物產金輪四甲工業園生產基地，韓璐一行深入生產一線，實地調研公司運行狀況，與職工代表親切交流，細致詢問大家的工作生活情況和實際困難，現場送上節日慰問品，并致以誠摯的新春祝福。她對廣大職工為公司發展所付出的辛勤努力表示衷心感謝，勉勵大家繼續發揚主人翁精神，為企業高質量發展貢獻力量。

座談會上，韓璐充分肯定了物產金輪自并購以來在融合協同、管理提升和轉型升級等方面取得的積極成效。她指出，當前企業已邁入協同發展、提質增效的新階段，要持續推動資源整合與優勢互補，努力實現“1+1＞2”的聚合效應。

她表示，集團工會將始終以“減壓賦能”為導向，通過春節送溫暖、困難職工幫扶、外派員工關愛、員工互助基金等多種渠道，不斷夯實職工服務保障體系，切實增強員工的歸屬感、獲得感和幸福感。她強調，實業公司各級工會組織要提高政治站位，主動融入企業高質量發展大局；要強化工會規范化建設，健全工作機制，確保職工依法享有醫療互助、共富平臺等集團福利政策；要持續深化“物產中大幸福家”品牌建設，在維護職工權益、弘揚勞模精神、優化服務體系等方面久久為功，努力營造安心、舒心、暖心的工作環境。